Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Chef för finansiell brottslighet

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en erfaren och strategisk Chef för finansiell brottslighet som kan leda vårt arbete med att identifiera, förebygga och bekämpa finansiella brott. I denna roll kommer du att ansvara för att utveckla och implementera policyer och processer för att säkerställa efterlevnad av lagar och regler inom finansiell brottslighet. Du kommer att samarbeta med interna och externa intressenter, inklusive tillsynsmyndigheter, för att säkerställa att organisationen följer bästa praxis och lagkrav. Som Chef för finansiell brottslighet kommer du att leda ett team av specialister och analytiker som arbetar med att upptäcka och utreda misstänkta transaktioner. Du kommer att utveckla och genomföra utbildningsprogram för att öka medvetenheten om finansiell brottslighet inom organisationen. Vidare kommer du att ansvara för att analysera trender och risker inom området samt föreslå strategier för att minimera hoten. En viktig del av rollen är att säkerställa att organisationen har effektiva system och verktyg för att övervaka och rapportera misstänkta aktiviteter. Du kommer att samarbeta med IT-avdelningen för att implementera tekniska lösningar som förbättrar övervakningen och analysen av transaktioner. Dessutom kommer du att delta i branschforum och nätverk för att hålla dig uppdaterad om de senaste trenderna och regelverken inom finansiell brottslighet. För att lyckas i denna roll bör du ha en stark bakgrund inom finansiell brottslighet, regelefterlevnad och riskhantering. Du bör ha erfarenhet av att arbeta med AML (Anti-Money Laundering), KYC (Know Your Customer) och andra relevanta regelverk. Vidare bör du ha utmärkta analytiska färdigheter och förmåga att tolka komplexa data för att identifiera potentiella risker. Vi erbjuder en dynamisk och utmanande arbetsmiljö där du får möjlighet att påverka och utveckla organisationens arbete med finansiell brottslighet. Om du är en driven och engagerad ledare med en passion för att bekämpa finansiella brott, ser vi fram emot din ansökan.

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Utveckla och implementera strategier för att bekämpa finansiell brottslighet.
  • Leda och övervaka ett team av specialister inom finansiell brottslighet.
  • Säkerställa efterlevnad av lagar och regler inom AML och KYC.
  • Analysera transaktionsdata för att identifiera misstänkta aktiviteter.
  • Samarbeta med tillsynsmyndigheter och andra externa intressenter.
  • Utveckla och genomföra utbildningsprogram för anställda.
  • Implementera tekniska lösningar för att förbättra övervakning och rapportering.
  • Delta i branschforum och nätverk för att hålla sig uppdaterad om regelverk och trender.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfarenhet av arbete inom finansiell brottslighet, AML och KYC.
  • Stark förståelse för regelverk och lagstiftning inom finansiell brottslighet.
  • Erfarenhet av att leda team och driva strategiska initiativ.
  • Utmärkta analytiska färdigheter och förmåga att tolka komplexa data.
  • Förmåga att samarbeta med interna och externa intressenter.
  • Erfarenhet av att implementera tekniska lösningar för övervakning och rapportering.
  • God kommunikationsförmåga och förmåga att utbilda andra inom området.
  • Relevant akademisk examen inom ekonomi, juridik eller liknande.

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Kan du beskriva din erfarenhet av att arbeta med AML och KYC?
  • Hur har du tidigare hanterat misstänkta transaktioner och rapportering?
  • Vilka strategier har du använt för att förebygga finansiell brottslighet?
  • Hur håller du dig uppdaterad om förändringar i regelverk och lagstiftning?
  • Kan du ge ett exempel på en utmaning du har stött på inom finansiell brottslighet och hur du löste den?
  • Hur samarbetar du med tillsynsmyndigheter och andra externa parter?
  • Vilka tekniska verktyg och system har du erfarenhet av att använda för övervakning?
  • Hur skulle du utveckla ett utbildningsprogram för att öka medvetenheten om finansiell brottslighet inom en organisation?